为深入贯彻落实中共中央、国务院印发《深化新时代教育评价改革总体方案》等文件精神，进一步优化完善学校科研评价，推进学校科研工作高质量发展，3月22日下午，校党委委员、副校长李目海围绕科研评价改革、硕士学位授予单位立项建设及青年教师成长发展等议题先后到生命科学学院、食品科学与制药工程学院、政治与社会发展学院和马克思主义学院四个学院调研指导科研工作并召开座谈会，科技处、社科处相关人员陪同调研。

各学院党政班子成员、学科带头人及部分青年学术骨干代表参加座谈会并围绕调研主题就科研评价、科研团队建设、科研激励政策、硕士点申报等方面所取得的成绩及存在问题发表了看法，并提出了意见和建议。在听取了大家的发言后，李目海对各个学院的科研工作给予充分肯定，对各学院科研工作发展中存在的问题提出了针对性的指导性建议，并责成科研管理部门要对问题进行梳理汇总，结合上级文件精神进一步完善科研管理、科研评价与激励机制，进一步释放创新活力。

李目海指出，科研工作涉及到学院人才培养、学科建设、社会服务等诸多方面，此次调研主要是为进一步了解各单位科研整体情况及发展难题，并就科研评价改革广开门路，集思广益，以便有针对性地制定符合学校实情的政策措施。就更好推进我校科研工作高质量发展，李目海提出三点意见：一是要进一步强化科研对学校发展的支撑作用。一流应用型大学建设及人才培养离不开高水平的科研支撑，各学院要进一步树立问题导向，聚焦科研高质量发展新要求，对标硕士学位授权点申报基本条件，坚定不移“大抓科研，抓大科研”；二是要进一步发挥人才对科技创新的引领作用。学科建设和科研工作关键在人，人才资源是第一资源，人才是核心竞争力，既要抓紧缺的高水平学科带头人引进，也要发现、培育、使用好校内现有的各类人才，要抓住青年博士科研成果产出的黄金期，创造良好的科研环境，做到人尽其才、才尽其用；三是要进一步强化高水平标志性科研成果的培育与产出。要立足地方及学校实际，进一步加强科研团队建设，培养学术带头人，进一步凝练学科方向，聚焦攻关重点，力争涌现更多、更高质量的标志性科研成果，为学校“十四五”期间科研事业高质量发展奠定坚实基础。